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公司組織開展《第五項修煉—— 學習型組織的藝術與實踐》讀書交流會
2019-11-26  上傳者:  新聞來源:  閱讀次數:433 次

為達到《第五項修煉-學習型組織的藝術與實踐》學習效果,11月26日上午,公司組織開展讀書交流會。公司領導、部室負責人和員工共計20余人參加交流。

各部室代表人員先后發言,暢談自己的讀書感悟。大家結合自身經歷,深入淺出地分析了書中“自我超越、心智模式、共同愿景、團體學習、系統思考”五大核心內容,諸如“團隊學習”、“磨鋸子”、“交換思想”等觀點引發了在場人員的情感共鳴,會場不斷響起陣陣掌聲。

隨后,公司領導提出以下幾點要求:一是樹立自我超越、自我革新和自我革命的意識,鍛煉個人系統思考能力。二是加深理解,做到學以致用、知行合一。三是在個人“磨鋸子”的基礎上,加強交流,思想互換,實現團隊學習。



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